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採用ガイドライン

トップメッセージ

 「たった一度しかない大切な人生を、一緒に目標に向かっていけたらこれほどの喜びはありません。」

代表取締役社長 小山 淳

人は誰でも百人百通りの個性があります。百人百通りの色があります。
そして百人百色、本来はすべてが鮮やかである、と信じます。美しいものである、と信じます。

性善説。

しかし、世の中の人間が皆、それぞれの鮮やかな部分、美しい個性を見つけ出しているかと言えば、そうは思えません。
会社で、仕事で、ひいてはプライベートにおいても自分の色を見つけ出せずに悶々としている人が多いように感じます。

個々人の強みを見つけ、尊重したい。

代表取締役社長 小山 淳


いちパーツや歯車ではない、社員の枠を越え、メンバーと呼べる仲間こそが、私たちの唯一無二の財産なのです。

そして今、ここから私たちとあなたの歩みが始まります。

たまたまこの素晴らしい変革の時代に一緒に生き、世界70億人もいる中で出会えた事は奇跡であり、しかしこれは必然であったと信じています。

人生は一度きりしかありません。

そんなたった一度しかない大切な人生を、一緒に目標に向かっていけたらこれほどの喜びはありません。

メンバーが表現するJ.プレイヤーズ

  • ・「J.プレイヤーズにしかできない」というプライド
  • ・将来の可能性(自分自身の可能性を探れる、試せる、期待できる)
  • ・感動を実感できる
  • ・刺激し合える、凄いメンバー(組織の懐が深い)
  • ・相手を理解し、受け入れようとする姿勢、他者を尊重する気持ち
  • ・J.プレイヤーズの社長が、「小山淳」である事
  • ・社会に対する強い使命感、激しい情熱
  • ・大きな夢を確実に実現していけるだけのパワー
  • ・全員が日々努力し、何事にも一生懸命。そしてそれを認め合っている
  • ・苦しさはメンバー全員で分けて小さく、喜びはメンバー全員で分かち合える
  • ・お客さんの為なら、「ここまでするか!?」という行動力
  • ・相手が誰であろうと、その人のためを思って「あえて言う」という厳しさ
  • ・お互いが納得できるまでとことん続く話合い
  • ・やろうと思えば何でもやれる
  • ・変化が激しい
  • ・本がたくさんある
  • ・意見が反映される
  • ・いろいろな人との出会いがある
  • ・柔軟な勤務体制
  • ・トップのリーダーシップ(メンタリティ)
  • ・サッカーメディアを通した社会貢献
  • ・デザイン力、企画開発力、営業力

J.プレイヤーズの良さ。メンバー全員がさまざまなところを挙げてみました。
でも一番大切なのは、 これからメンバーに加わるかもしれないあなた自身の良さがJ.プレイヤーズの良さになります。
会社としては赤ちゃんにすらなっていません。
あなたが創る会社。それがこの会社の素晴らしさです。

あなたの個性を100%引き出し、あなたが困った時には心から心配する仲間がここにはいます。
一緒に未来を創ろうと思える会社。
それが私たちの会社です。
さあ、共に歩んでみませんか?

さらにJ.プレイヤーズについて知る

企業理念

私たちJ.プレイヤーズのぶれない芯。それがJ.プレイヤーズフィロソフィー。

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メンバーの声

デザイナー、ディレクター、編集部他、J.プレイヤーズの輝くメンバーをご紹介。

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募集要項

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